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索引号 xxgk202001212889 发布机构 发布日期 2020-01-21
文 号 主 题 词 公示公告
中共铁锋区自然资源局铁锋分局党支部关于巡察整改情况的报告


 

按照区委统一部署,区委第二巡察组于2019515日至710日,201993日反馈了巡察意见,现将整改情况报告如下。

一、抓整改落实举措

(一)以上率下,迅速行动。局党支部立即召开党支部整改专题会,认真研究、深刻查摆、迅速行动。95日,成立整改工作领导小组,从快从严从实从细抓好巡察整改工作,制定了《中共铁锋区自然资源局铁锋分局党支部关于对区委第二巡察组反馈意见的整改方案》,99日组织召开巡察整改专题民主生活会,对照巡察组反馈问题,查根源、找差距、定目标、理思路,做到深抓严改、真抓细改,深层次开展。

(二)建章立制,抓细抓常。按照巡察整改要求,组织抽调精干力量,对巡察整改工作开展以来措施、成效等进行梳理汇总,形成巡察组反馈意见整改情况报告,逐句逐字核实修改,确保整改情况报告真实有效、准确无误,全面客观反映巡察整改工作开展情况。

二、反馈问题整改落实情况

区委第二巡察组共向我党支部反馈了6方面21个问题,已完成整改20个,1个问题未完成整改。

(一)已完成整改问题

1.政治建设方面

1)在学习贯彻省、市、区委深化机关作风整顿优化营商环境会议精神方面不够到位,统一思想切实增强使命感紧迫感不够

整改措施:1022日,召开了改作风优化环境专题会议,解读《优化营商条例》,按照方案要求,坚持问题导向,整治工作中存在的营商环境不优问题;②930日,组织局党支部党员领导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育学习,制定个人学习计划,树立学习导向机制。

取得的成效:全面贯彻落实机关作风整顿优化营商环境会议精神

完成时间:201912月末

(2)认真贯彻落实《2019年全区深化机关作风整顿优化营商环境实施方案》方面,敢抓敢管、真抓真管、严抓严管不够到位

整改措施:设立举报电话、举报邮箱,接受广大人民群众监督,有效解决检查队伍突出问题。

取得成效:真抓实干,坚决打好整顿作风和优化营商环境攻坚战。

完成时间:201912月末

3)主要领导履行第一责任人落实不够到位

整改措施:①把思想和行动统一到习近平总书记讲话精神上来,把党章党规党纪,理论学习作为必修课和“三会一课”必学内容。②深入推进“不忘初心,牢记使命”主义教育常态化制度化,党建业务专题培训2次,参加党员20人。本人带头讲党课1次。③每月组织好“支部主题党日”活动。

取得的成效:确保学习教育制度化、常态化。

完成时间:201912月末

2.思想政治建设方面。                                       

4)有等靠思想

整改措施:突出关键,从领导带头上加快作风转变,善于发挥领导这个“龙头”的导向作用、带头作用和示范作用,解放思想、转变观念。

取得的成效:建立勇于担当,开阔进取,带头示范的好作风

完成时间:201912月末

(5)有守摊思想

整改措施:建立作风激励机制。对作风好、敢于担当、敢作为的科室及个人给予表扬,对作风涣散单位和个人给予通报批评,现已通报表扬1人。

取得的成效:力戒守摊思想

完成时间:201912月末

6)奉献意识不足

整改措施:①增强宗旨观念,全心全意为群众服务,增强责任意识、服务意识、奉献意识,提高工作标准,始终把群众满意不满意作为工作的核心。②坚持开展“不忘初心,牢记使命”主题教育学习,坚持边学习边查找问题,边查摆问题边分析原因。

取得的成效:强化了全局奉献意识,增强了宗旨观念

完成时间:201912月末

7)意识形态工作保障亟待加强

整改措施:①我单位高度重视意识形态工作,领导班子履行抓意识形态工作主体责任,支部书记是履行抓意识形态工作第一责任人。②加强意识形态阵地管理,将意识形态工作纳入支部学习的重要内容。

取得的成效:建立意识形态工作保障

    完成时间:201912月末

8)意识形态宣传氛围不浓

整改措施:①充分利用微信工作群等网络工作平台,广泛开展习近平新时代中国特色社会主义思想和“不忘初心、牢记使命”主题教育。②加大宣传力度。组织开展“重温入党誓词,不忘初心,牢记使命”主题党日活动,开展思想政治教育、形式政策教育。

取得的成效:加强意识形态宣传工作

    完成时间:201912月末

9)对意识形态工作认识不到位

整改措施:认真贯彻落实省市关于意识形态工作的决策及指示净胜,坚决在思想上政治上行动上统党中央保持一致。截止目前,我局召开研究意识形态工作专题会议1次。

     取得成效:提高对意识形态工作认识

     完成时间:201912月末

3.组织建设方面

10)支部党内政治生活没有严格落实、党的组织生活七项制度落实不到位

整改措施:①坚持支部党员大会至少每季度召开1次。②规范党员领导干部民主生活会制度。③规范“党员活动日”制度,提高党内政治生活标准化建设,确定每月5日为全局固定党员活动日,④严肃党内组织生活,对无故不参加党的组织生活的党员,视情节轻重进行谈话提醒、警示告诫、限期整改等处置。

取得的成效:严格落实党内政治生活

完成时间:201912月末

(11)党建工作与业务工作之间结合的方法和途径不多,组织开展党建活动相对较少

整改措施:①将党建工作嵌入业务学习中使得专业学习与党建学习相得益彰,并把业务考核与党建考核结合起来。②细化管理,统筹工作时间与工作种类把党支部分为若干学习小组开展党内活动抓好党建工作。

取得的成效:提高对党建工作认识,将党建工作与业务工作相结合。

完成时间:201912月末

12)“以人民为中心”的工作理念还没有完全树立起来

 整改措施:①深入基层加强调研。②以“主动热情、周到服务、依法规范、清正廉洁”为目标,提高为人民服务的理念。

取得的成效:树立全心全意为人民服务的宗旨

完成时间:201912月末

13)工作人员业务能力欠缺

     整改措施:加强工作人员业务培训,提高工作人员业务素质,提高工作效率,开展集中培训1次。

取得的成效:提高工作人员业务能力

完成时间:201912月末

14)动态巡查开展不到位、

整改措施:制定动态巡查制度,发展基层组织作用,真抓、真管,做到早发现早制止。

取得的成效:完成巡视巡察整改问题

完成时间:201912月末

15)历史遗留问题难以化解

整改措施:①强化法制思维。②运用集体决策思维。通过集体讨论研究决策,提高决策的科学性、合理性和可行性。

取得的成效:历史遗留问题得一有效的化解。

完成时间:201912月末

16)执行财务制度不严问题

整改措施:①严格执行单位的财务制度建设和管理工作。②坚持“一支笔审批”的基础上,规范审批权限。

取得的成效:建立健全的财务管理制度

完成时间:201912月末

17)铁锋区主管辖区存在的一些违建问题没能得到很好地遏制

整改措施:结合我区“大棚房”专项整治、违建清底、卫片督查专项执法等行动,针对我区历史遗留存在的违建问题开展专项整治。

取得的成效:完成各项清查整治任务,处理好辖区内违建问题

完成时间:201912月末

18)支部书记抓党风廉政建设主体责任意识不强

整改措施:①亲自抓学习教育,定期带头开展常态化学习,夯实思想基础。②规范开展日常党建工作,支部书记带头落实“三会一课”制度、主题党日活动和组织生活会。③坚持"一岗双责",强化主体责任,常抓不懈,身体力行,严格要求。

取得的成效:全面落实党风廉政建设主体责任

完成时间:201912月末

6.夺取反腐败胜利

19)对全面从严治党重大意义认识不够,理解不深

整改措施:①推动全面从严治党,从严规范党内政治生活。②架起高压线,纪律规矩是带电的高压线。

取得的成效:深刻理解全面从严治党重大意义。

完成时间:201912月末

                                                                               

(20)支部班子成员“一岗双责”履职不够到位

整改措施:①充分认识廉洁从政一岗双责的重要性。②全面落实“一岗双责”,定期研究,制定工作计划,注重检查,定期听取党风廉政建设和反腐倡廉情况汇报。

取得的成效:全面落实“一岗双责”,实现业务作和党风廉政建设同步发展

完成时间:201912月末

(二)未完成整改问题

(21)自然资源分局未将意识形态工作纳入领导干部目标   管理范围内,未能通过考核倒逼意识形态工作责任落实

  进展情况:严格落实意识形态工作主体责任,实行“一把手”责任制和班子成员“一岗双责”,毫不动摇坚守“主阵地”,强化统筹推进机制,把意识形态工作统筹安排,协同推进。

未完成原因:正筹备召开会议,严格落实把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理。 

下步工作打算:大力加强意识形态部门领导班子建设,真正把善于做意识形态工作的优秀干部选拔到领导岗位上来。

三、巡察组移交事项(信访件)的处理情况

    巡察组移交信访件1件,尚未整改完成。原因:由于无法与举报人取得联系,导致案件调查无法开展。

四、下步整改工作打算

(一)坚持从严从紧,按时细化推进。坚持 “挂图作战”。针对4个方面具体问题,进一步量化整改目标、强化整改措施、细化整改时限、实化整改任务,研究制定了整改台账,建立了问题清单、任务清单、责任清单、“三清单”。

(二)坚持以上率下,严格责任落实。局党支部将整改落实情况作为各科室负责人履行党建责任的重要检验,在整改工作中措施不力、贻误落实,甚至推诿扯皮的,做到有责必问、失责必究、追责必严。

(三)持续强化长效机制,坚持整改落实。坚持阶段性与长期性相结合,科学合理安排,个性问题立整立改,共性问题加强制度建设,建立长效机制,真正使整改的过程成为提高领导班子凝聚力、战斗力、创造力的过程,成为促进各级领导干部作风转变的过程。